Назначение единовременного пособия при рождении ребенка

Как получить пособие при рождении ребёнка в 2019-2020 году – 3 шага

Назначение единовременного пособия при рождении ребенка

Рассказывая о том, что положено родителям при рождении любого из детей, мы упоминали единовременную выплату, которую мама и папа получают по самому факту рождения малыша. Разберёмся более подробно, как получить пособие при рождении ребёнка в 2019-2020 году, какие документы для этого понадобятся, куда обращаться.

О каком пособии идёт речь

Независимо от того, в каком регионе проживает семья, родителям при рождении малыша положена единовременная выплата. В 2019 году её сумма – 17 479 рублей. С 1 февраля 2020 года эта сумма должна будет вырасти до 18 144 рублей.

Важный нюанс – общероссийская единовременная выплата в отдельных регионах страны может быть выше. Если в регионе применяются специальные коэффициенты к зарплатам и социальным пособиям, такой коэффициент будет использоваться и при назначении этой выплаты.

К примеру, на Урале в большинстве случаев используется коэффициент 1,15. Это значит, что выплата на ребёнка будет на 15% выше – 20 100 рублей в 2019 году и 20 865 рублей – в 2020-м.

Максимальный коэффициент используется в районах Крайнего Севера – там его значение равно 2. Это означает, что стандартное пособие на севере увеличивается ровно вдвое. Родители получат более 30 тысяч рублей при рождении каждого из детей.

Дополнительно к общероссийскому пособию на уровне отдельных регионов могут существовать местные выплаты.

Такие региональные выплаты могут подчиняться отдельной логике.

Например, в Москве выплата при рождении второго и последующих детей выше, чем при рождении первого малыша. Молодые семьи в столице (оба родителя младше 30 лет) получают специальные пособия при пополнении.

А за рождение тройни город устанавливает дополнительную выплату помимо стандартных.

Получение пособия и других выплат при рождении ребёнка в 2019-2020 году – три шага

Для того, чтобы оформить все положенные родителям пособия и выплаты при рождении ребёнка, в 2019-2020 году нужно придерживаться такого алгоритма.

Шаг 1 – подготавливаем необходимые документы

Ничего особенного не потребуется, большинство документов у семьи уже есть на руках. Единственная дополнительная справка будет нужна от одного из родителей – она подтвердит, что этот родитель не занимается получением единовременного пособия при рождении ребёнка. Это пособие выплачивают только одному из родителей. Кому именно – неважно. Поступать можно так, как вам удобно.

В комплект документов для получения пособия входят:

  • Паспорта обоих родителей.
  • Свидетельство о браке.
  • Свидетельство о расторжении брака (если родители развелись).
  • Свидетельство о рождении малыша.
  • Справка с места работы одного из родителей о том, что он за назначением этого же пособия не обращался.

По поводу последней справки нужно дать ещё несколько пояснений.

Во-первых, второй родитель может официально не работать. В таком случае по месту работы он справку, конечно, не получит. За ней нужно обращаться в районное управление соцзащиты по месту проживания.

Во-вторых, в случае развода родителей эта справка вообще не нужна. Право на пособие всё равно будет только у того, с кем остался ребёнок.

Наконец, в редких случаях может возникнуть ситуация, когда родители официально не разведены, но при этом отношения могут быть напряжёнными.

И один из родителей может уклоняться от того, чтобы предоставить справку с места работы об отказе от пособия. Что делать в таких случаях – закон чётко не регламентирует.

Мы в подобных ситуациях советуем самостоятельно обратиться по месту работы второго родителя или в органы соцзащиты, если он не работает.

Шаг 2 – обращаемся за выплатой пособия

Куда именно обращаться – зависит от того, работаете вы или нет.

Работающим нужно обращаться по месту работы

Чтобы получить пособие при рождении ребёнка, принесите собранные документы на работу. Дополнительно нужно будет написать заявление с просьбой назначит вам выплату.

В некоторых случаях работодатель может не совершать выплату таких пособий. Тогда он перенаправит вас в отделение Фонда соцстрахования. Поэтому имеет смысл заранее уточнить у работодателя по телефону, куда обращаться за назначением пособия – к нему или в ФСС.

Неработающие обращаются в отделение органов соцзащиты

Если вы нигде официально не работаете либо являетесь студентом-очником, за выплатой нужно обратиться в органы соцзащиты по месту проживания.

Неработающим придётся предоставить больше документов. Помимо тех, что были перечислены выше, понадобятся какие-то из этих бумаг:

  • копия трудовой книжки или заверенная выписка из неё;
  • справка из деканата вуза, если вы студент-очник;
  • справка из службы занятости о постановке на учёт и выплате пособия по безработице – если вы официально безработный.

В органы соцзащиты можно обратиться лично. А можно подать заявление о назначении пособия при рождении ребёнка через МФЦ или портал “Госуслуги”.

Дополнительно нужно будет иметь открытый счёт в банке. По его реквизитам вам перечислят пособие. Получить выплату можно и на банковскую карту, но указать нужно не номер карты, а реквизиты счёта, к которому эта карта привязана. Эти реквизиты можно получить в отделении своего банка или в вашем онлайн-кабинете на сайте кредитной организации.

Шаг 3 – запрашиваем дополнительные выплаты

В каждом регионе, как мы говорили выше, могут быть свои собственные выплаты и пособия при рождении ребёнка. Имеет смысл узнать, какие конкретно выплаты есть там, где вы проживаете.

Даже если вы оформили общероссийскую выплату по месту работы, нужно узнать о дополнительных пособиях в органах соцзащиты и на официальных сайтах местных органов власти.

Там же будет информация о том, как эти пособия и выплаты можно получить в 2019-2020 году.

Оригинал статьи на нашем сайте: https://krutomama.ru/laws/kak-poluchit-posobie-pri-rozhdenii-rebyonka-v-2019-2020-godu/

Источник: https://zen.yandex.ru/media/krutomama/kak-poluchit-posobie-pri-rojdenii-rebenka-v-20192020-godu-3-shaga-5da97cc82fda8600b31b8a5d

Пособия в связи с материнством

Назначение единовременного пособия при рождении ребенка

Федеральным законом от 19.05. 1995 г. № 81-ФЗ «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей» установлены следующие виды государственных пособий:

– пособие по беременности и родам;

– единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских учреждениях в ранние сроки беременности;

– единовременное пособие при рождении ребенка;

– ежемесячное пособие по уходу за ребенком.

Выплата вышеперечисленных пособий по месту работы производится лицам, подлежащим обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством.

__________________________________________

1. Пособие по беременности и родам

Пособие по беременности и родам назначается, если обращение за ним последовало не позднее 6 месяцев со дня окончания отпуска по беременности и родам.

Выплачивается застрахованной женщине суммарно за весь период отпуска по беременности и родам продолжительностью 70 (в случае многоплодной беременности – 84) календарных дней до родов и 70 (в случае осложненных родов – 86, при рождении двух или более детей – 110) календарных дней после родов.

При усыновлении ребенка (детей) в возрасте до трех месяцев пособие по беременности и родам выплачивается со дня его усыновления и до истечения 70 (в случае одновременного усыновления двух и более детей – 110) календарных дней со дня рождения ребенка (детей).

В случае если в период нахождения матери в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет у нее наступает отпуск по беременности и родам, она имеет право выбора одного из двух видов пособий, выплачиваемых в периоды соответствующих отпусков.

Пособие по беременности и родам выплачивается застрахованной женщине в размере 100 процентов среднего заработка.

Застрахованной женщине, имеющей страховой стаж менее шести месяцев, пособие по беременности и родам выплачивается в размере, не превышающем за полный календарный месяц минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законом.

2. Единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских учреждениях в ранние сроки беременности

Размер пособия – 655,49 руб.

3. Единовременное пособие при рождении ребенка

Размер пособия –  17 479,73руб.

Пособие выплачивается по месту работы одного из родителей. Если родители не работают – пособие выплачивается в органах социальной защиты населения по месту жительства.

В случае рождения двух и более детей указанное пособие выплачивается на каждого ребенка.

4. Ежемесячное пособие по уходу за ребенком

4.1. Работающим гражданам, то есть лицам, подлежащим обязательному социальному страхованию, пособие выплачивается в размере 40% среднего заработка, но не менее:

3 277,45 руб. – по уходу за первым ребенком;

6 554,89 руб. – по уходу за вторым ребенком и последующими детьми.

4.2. Матерям, уволенным в период отпуска по уходу за ребенком, в период отпуска по беременности и родам в связи с ликвидацией организаций, прекращением физическими лицами деятельности в качестве индивидуальных предпринимателей, прекращением полномочий частными нотариусами и прекращением статуса адвоката пособие выплачивается в органе социальной защиты населения по месту жительства.

4.3. Неработающим гражданам, то есть лицам, не подлежащим обязательному социальному страхованию, за назначением и выплатой пособия необходимо обращаться в орган социальной защиты населения по месту жительства.

_________________________________________________________________

Оплата листка нетрудоспособности при уходе за заболевшим ребенком

Листок нетрудоспособности по уходу за больным ребенком оплачивается:

— до 7 лет — не более чем за 60 календарных дней в календарном году по всем случаям ухода за этим ребенком (не более чем за 90 календарных дней в календарном году в случаях, если заболевание включено в Перечень заболеваний, утвержденных Министерством здравоохранения РФ);

— от 7 до 15 лет — до 15 календарных дней по каждому случаю заболевания, но не более 45 календарных дней в календарном году по всем случаям ухода за этим ребенком.

Если заболел ребенок-инвалид в возрасте до 18 лет, оплачивается до 120 календарных дней в календарном году.

Федеральный закон от 29.12.2006 г. № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» (ч. 5 ст. 6)

Источник: https://r50.fss.ru/189477/index.shtml

Единовременное пособие при рождении ребенка 2020 — Контур.Бухгалтерия

Назначение единовременного пособия при рождении ребенка

Право на пособие при рождении ребенка есть у любого из двух родителей (ст. 11 ФЗ №81-ФЗ от 19.05.1995), неважно, отец это или мать. Детей может быть несколько, тогда пособие можно получить на каждого.

Размер единовременного пособия за новорожденного

В ст.12 ФЗ №81-ФЗ от 19.05.1995 установлена выплата 8 000 рублей. Но эта величина ежегодно растет. Последняя индексация установлена Постановлением Правительства РФ №61 от 29.01.2020. С 1 февраля 2020 пособие составляет 18 004 руб. 12 коп.

При расчете пособия учитывайте следующее: 

  • Во-первых, на размер выплаты влияет день рождения ребенка, а не день обращения за выплатой. Например, если ребенок родился 31 января 2020 года, а мама обратилась за пособием 17 февраля 2020 года, то ей положена выплата в размере 17 479,73 рублей, то есть в размере до индексации, которую применяют в 2020 году.
  • Во-вторых, размер пособия зависит от районного коэффициента. Например, в Алейском районе Алтайского края коэффициент 1,15. Значит выплата составляет 18 004,12 * 1,15 = 20 704,74 рубля.
  • Пособие не облагается НДФЛ и страховыми взносами.

Кто выплачивает единовременное пособие при рождении ребенка

Сейчас действует две системы выплат. Зачетная система: работник пишет заявление на пособие, работодатель выплачивает его из своих средств, а затем обращается в ФСС для возмещения понесенных расходов. Компания должна выплатить всю сумму в течение 10 дней.

Прямые выплаты: работодатель принимает у работника пакет документов и за 5 дней передает их в ФСС. Орган сам перечислит родителю требуемую сумму. Прямые выплаты — это пилотный проект, в нем участвуют не все регионы. Их перечень смотрите в Постановлении Правительства РФ №294 от 21.04.2011 года.

С 2021 года планируется все регионы перевести на систему прямых выплат.

Документы для выплаты пособия на ребенка

При обращении за пособием работник должен предоставить в бухгалтерию следующие документы:

  • оригинал справки о рождении ребенка из ЗАГСа по форме 24;
  • копия свидетельства о рождении ребенка;
  • реквизиты для перечисления денег;
  • справку о том, что второй родитель пособие не получал. Ее можно получить в бухгалтерии на работе или в отделении соцзащиты, если супруг не работает.

Помимо этого сотрудник пишет заявление на имя работодателя. Рекомендуем следующую форму.

Родители ребенка могут быть разведены и не проживать вместе, тогда у матери могут быть сложности с получением справки о неполучении пособия отцом. В таком случае к заявлению прилагают копию свидетельства о разводе и документ, подтверждающий факт проживания ребенка с заявителем. Получить его можно в паспортном столе после регистрации ребенка по месту жительства.

Новоиспеченному родителю нельзя тянуть с получением выплаты. Если он не успеет подать документы за 6 месяцев, получить пособие будет очень сложно: придется доказать, что вы тяжело болели, вам помешали стихийные бедствия, долго и сложно переезжали или во всем виноват работодатель.

Документы для возмещения расходов по единовременному пособию на ребенка в ФСС

Работодатель за 10 дней обязан выплатить сотруднику пособие за свой счет, если регион не включен в пилотный проект. И только после выплаты можно обратится в соцстрах за возмещением. Для этого нужны следующие документы:

  • трудовой договор или трудовая книжка застрахованного лица;
  • заявление от работника;
  • копия свидетельства о рождении ребенка;
  • справка с места работы второго родителя о том, что он не получал пособие;
  • расчет размера пособия.

Есть два варианта возмещения. Первый — переводов суммы от ФСС на расчетный счет. Второй — учет понесенных расходов в счет уплаты будущих страховых взносов на нетрудоспособность.

Ведите учет и начисляйте пособия и взносы в облачном сервисе Контур.Бухгалтерия. Понятный и удобный интерфейс поможет работать без ошибок, система сама рассчитает размер пособий, суммы налогов и взносов, сформирует отчеты для отправки. Всем новичкам дарим бесплатный пробный период на 14 дней.

С 2021 года компании должны вести учет запасов по новым правилам. Расскажем, как теперь принимать материалы к учету, как списывать их в производство и что особенного в учете подарков.

, Елизавета Кобрина

Многие компании, особенно занятые в производстве или сельском хозяйстве, держат на балансе машины, оборудование, здания, земельные участки и так далее. Для учета используют счет 01, про который мы уже рассказывали. Однако прежде чем принят ОС к учету на 01 счет, оно проходит через счет 08.

, Михаил Кобрин

Основная задача торговых компаний и магазинов для получения прибыли — перепродажа купленных товаров. Это могут быть продукты питания, оборудование, автомобили и так далее. Для учета движения товаров бухгалтерия использует счет 41.

, Михаил Кобрин

Источник: https://www.B-Kontur.ru/enquiry/719-posobie-pri-rogdenii-rebenka

Поделиться:
Нет комментариев

    Добавить комментарий

    Ваш e-mail не будет опубликован. Все поля обязательны для заполнения.